El secretario provincial de la Confederación Intersindical Galega (CIG), Xosé Ferreiro, afirmó este lunes que la sentencia que declara procedentes los despidos de 28 trabajadores de Ingemarga, empresa que se dedica al serrado de la piedra y el granito en Guitiriz (Lugo), carece de "argumentación jurídica".
Ferreiro admitió que este fallo fue una "auténtica sorpresa", pues insistió en que "para cualquiera que estuviera presente en el acto del juicio vería claramente como los argumentos jurídicos eran totalmente aplastantes a favor de los trabajadores".
Los despidos, que ahora considera procedentes el juzgado de lo social, se produjeron por no aceptar estos trabajadores una jornada laboral de lunes a domingo que fijaba la empresa de forma unilateral, cuando se venían haciendo los turnos de lunes a viernes.
Xosé Ferreiro estima que la sentencia "denota esa falta de sensibilidad social que se da en la justicia". "Es un fallo que creo que el que lo dicta ya lo tenía en la cabeza antes del juicio", protestó.
Por todo ello, anunció que se recurrirá el fallo y avanzó que "probablemente" se decidan reanudar las movilizaciones que se suspendieron ante los juicios por estos despidos. Aún resta otra sentencia por dictar, la de otros dos despedidos que formaban parte del comité de empresa, además de la resolución del conflicto colectivo planteado por la CIG y la UGT que se resolverá el 23 de mayo.
"Ésta es una batalla que está perdida, pero no la guerra", clamó Xosé Ferreiro. Este sindicalista elogió en todo momento la actitud de los despedidos, de los que destacó la "lección de sindicalismo y unidad" que están dando. Sobre todo, se mostró asombrado por la entereza con que recibieron el fallo judicial que los deja en la calle.
12/05/2008
O dos sindicatos, coma sempre, de traca, primeiro quentámoslle a cabeza ó traballador e logo xa veremos. A sala nº1 do social de Lugo, na súa linea, poucos problemas, poucas complicacións para o sr. xuíz e tragándo que é xerundio. A patronal esmagando ó obreiro. E os poderes públicos, ó seu, ó plus de altos cargos. Busquen as diferencias ca excravitude, a comida polas nubes, o combustible..., a vivenda..., o euribor..., as taxas das universidades... Eso si, o fillo do pobre que estudie FP, que fai falla man de obra cualificada. Reto a quen me presente un fillo dun: médico, abogado, arquitecto, político de calquer pelaxe, etc, etc, etc, que faga un FP.
Conclusión:...
O dos sindicatos, coma sempre, de traca, primeiro quentámoslle a cabeza ó traballador e logo xa veremos. A sala nº1 do social de Lugo, na súa linea, poucos problemas, poucas complicacións para o sr. xuíz e tragándo que é xerundio. A patronal esmagando ó obreiro. E os poderes públicos, ó seu, ó plus de altos cargos. Busquen as diferencias ca excravitude, a comida polas nubes, o combustible..., a vivenda..., o euribor..., as taxas das universidades... Eso si, o fillo do pobre que estudie FP, que fai falla man de obra cualificada. Reto a quen me presente un fillo dun: médico, abogado, arquitecto, político de calquer pelaxe, etc, etc, etc, que faga un FP.
Conclusión: compañeiros traballadores (os afortunados que temos traballo), estamos jodidos e solos. Deixemos de pensar que somos ricos, deixemos as distraccións, e poñamonos a pensar ¿que podémos facer para que todos os lacazáns que viven á nosa costa, teñan que traballar?
Revoluciónxa: mucha demagogia y pocos argumentos. Olvidas decir que todo este problema lo CREAN los sindicatos, es más alguno de esos trabajadores consultó el tema con algún abogado ajeno: resultado, en su opinión el despido sería procedente. De hecho alguno se cogió la baja. Los sindicatos sólo les importa su imagen " a revolución", es decir, vivir del cuento. Los trabajadores que se jodan. Sean hijos de médicos o de peones. En cuanto a tu opinión del social 1, es el mejor juez de lo Social que hubo en Lugo en mucho tiempo, lo que sucede es que tiene criterio, aunque a veces se equivoque, supongo que los "revolucionarios" preferís a alguien que se doblegue. Lo malo es que la...
Revoluciónxa: mucha demagogia y pocos argumentos. Olvidas decir que todo este problema lo CREAN los sindicatos, es más alguno de esos trabajadores consultó el tema con algún abogado ajeno: resultado, en su opinión el despido sería procedente. De hecho alguno se cogió la baja. Los sindicatos sólo les importa su imagen " a revolución", es decir, vivir del cuento. Los trabajadores que se jodan. Sean hijos de médicos o de peones. En cuanto a tu opinión del social 1, es el mejor juez de lo Social que hubo en Lugo en mucho tiempo, lo que sucede es que tiene criterio, aunque a veces se equivoque, supongo que los "revolucionarios" preferís a alguien que se doblegue. Lo malo es que la función de la justicia es una cosa y la de los vividores sindicalistas otra.
para undelugo ¿ti entendes o galego?, no basico coincidimos, no do xuíz... non sei se as estadisticas dos recursos ó TSXG son públicas, de todos modos eu vin sentenzas que son unha burla á intelixencia, por non falar da negativa a que entren as testemuñas do traballador, cousa común a máis compañeiros seus. Xa que tanto lle queres ogallá caias nas súas zarpas.
Creo que la culpa en este caso, es ,y han sido, los propios sindicatos, que no han ido a defender a los trabajadores, sino que se han movido por los deseos de hacerse notar.
El juez del numero uno, es uno de los jueces mas preparado, honrado,y justo, que hay ahora en Lugo.
y lo digo por que lo he comprobado personalmente, y a pesar de las presiones sindicales, la sentencia es correcta.
Y cuando la empresa decidió unilateralmente cambiar su jornada de trabajo, ¿qué hicieron los Sindicatos? ¿Mal aconsejar a los trabajadores indicandoles que no fueran a trabajar en la jornada laboral exigida por la empresa o denunciar el hecho ante el organismo oportuno?
O problema é que a empresa non decideu cambiar unilateralmente a xornada de traballo, sempre traballaron os fins de semana dende hai moitos anos, nunha decisión consensuada alá polos anos 80 entre empresa e sindicatos, e que logo os traballadores aceptaban cando firmaban o contrato de traballo. Estou totalmente seguro que todos os traballadores antes de empezar a traballar sabían que o terían que facer os fins de semana. Quen quixo cambiar unilateralmente a xornada de traballo foron os sindicatos que lle comeron a cabeza os traballadores, os cales se negaron a traballar os fins de semana.
Non digo que os empresarios sexan irmanciñas da caridade, pero neste caso os despidos son...
O problema é que a empresa non decideu cambiar unilateralmente a xornada de traballo, sempre traballaron os fins de semana dende hai moitos anos, nunha decisión consensuada alá polos anos 80 entre empresa e sindicatos, e que logo os traballadores aceptaban cando firmaban o contrato de traballo. Estou totalmente seguro que todos os traballadores antes de empezar a traballar sabían que o terían que facer os fins de semana. Quen quixo cambiar unilateralmente a xornada de traballo foron os sindicatos que lle comeron a cabeza os traballadores, os cales se negaron a traballar os fins de semana.
Non digo que os empresarios sexan irmanciñas da caridade, pero neste caso os despidos son totalmente procedentes.